Meine Beratungskompetenz

Nicht immer ist das Coaching der richtige Ansatz - manchmal braucht man / frau einfach nur einen Rat, Experten- oder Erfahrungswissen in einer spezifischen Frage oder einer anstehenden Entscheidung. Hier helfe ich gern - im Rahmen meiner Möglichkeiten. Im ersten Gespräch werde ich Ihnen daher klipp und klar sagen, ob ich für Ihr Thema als Ratgeber in Frage komme. Wenn ich ein Thema nicht selbst beraten kann, werde ich Ihnen eventuell jemanden empfehlen, der sich als Experte mit diesem Thema auskennt - oder ich werde im Rahmen eines Coachingsgesprächs mit Ihnen herausfinden, an wen Sie sich wenden könnten.

Meine eigene Expertise erstreckt sich im wesentlichen auf die Themen Organisationsentwicklung & Rollenklärung, Teamentwicklung, Entwicklung von Führungskräften sowie Aufbau, Implementierung und Management von Human Resources Abteilungen im Unternehmen einschließlich zielgerichteter Beurteilungs- und Vergütungssysteme.

Zwei Kernbereiche sind separat beispielhaft dargestellt: Organisationsentwicklung & Rollenklärung sowie Teamentwicklung.

Wenn Sie mehr über mein Beratungsangebot erfahren möchten, nehmen Sie gern per Mail an joerg.rumpf(at)chef-punkt.de Kontakt zu mir auf.